Implementering og evaluering

Implementering og evaluering av strategiplanen

Strategiplanen for 2025-2030 setter en tydelig retning for norsk fotball. Vår evne til å gjennomføre og evaluere strategien på en god måte er avgjørende for at vi skal nå våre mål. For å oppnå dette og levere på strategien, må vi endre vår måte å jobbe på de neste seks årene.

I NFFs administrasjon sentralt og i krets skal vi jobbe mer målrettet for å nå de tydelig definerte målene i strategien. Vi skal prioritere det som er viktigst for Fotball-Norge. Vi skal være åpne om fremdrift, tydeliggjøre ansvar og fremme samarbeid og dialog.

Vi skaper vårt beste arbeid når vi har de rette menneskene på de rette oppgavene – med lidenskap, ferdigheter og vilje til å gjøre en forskjell. Vi trenger ledere som inspirerer med åpenhet, nysgjerrighet og varme, og som alltid setter fotballen, samarbeidet og fellesskapet i sentrum. For å møte fremtidens utfordringer skal vi lære, vokse og tilegne oss den kompetansen vi trenger for å løfte norsk fotball til nye høyder.

Vi går til arbeidet med nysgjerrighet og målbevissthet, klare til å utvikle og forbedre oss hver dag. Sammen tør vi å prøve, feile og lære av våre feil – fordi vi vet at ekte fremgang skapes når vi våger å utfordre oss selv. Slik finner vi de beste løsningene for norsk fotball og bygger en sterkere fremtid for hele fotballfamilien.

Implementering

For at strategien skal bli en realitet, må vi jobbe systematisk og målrettet med gjennomføring. Vi skal lage konkrete, malbaserte handlingsplaner som gjelder for hele organisasjonen, både sentralt og i kretsene. Handlingsplanene skal tydeliggjøre strategiens mål og prioriterte tiltak, med tydelige ansvarsområder og tidsfrister. Sentralt har avdelingslederne ansvar for å ta i bruk handlingsplanene i sine avdelinger, og på kretsnivå ligger ansvaret hos daglig leder.

Oppdateringer

For å holde organisasjonen og Fotball-Norge engasjert og informert, skal vi rapportere fortløpende om status på strategiarbeidet. Hver sjette måned publiserer vi oppdateringer på fotball.no som viser hva vi har jobbet med, hva vi har oppnådd og hva som gjenstår. Ved å gjøre statusoppdateringer til en fast rutine, skaper vi en kultur preget av åpenhet, læring og ansvarlighet.

Evaluering

Evaluering er en grunnleggende del av implementeringen av strategien. Det handler om å vurdere om vi gjør det vi skal, og om tiltakene gir ønsket effekt. Dette arbeidet krever at vi stiller oss spørsmål som: “Leverer vi på målene?” og “Må vi justere strategien for å møte nye utfordringer eller muligheter?”

Gjennom evaluering skal vi også styrke vår læringskultur. Vi skal være nysgjerrige på tilbakemeldinger, åpne for nye løsninger og villige til å tilpasse oss.